温存过后，苏卿和艾莉娜吃过早饭一起来到了公司。

　　艾伦加西亚果然对自己的切身利益很上心，一大早就把瑞士银行的匿名账户通过邮箱发给了苏卿。这个匿名账户是通过艾伦加西亚的渠道办理的，安全性有足够的保障。

　　苏卿轻车熟路地打开威廉希尔的网站，找到捷克的亚军赔率。果然，这个时候的捷克亚军赔率是冷得不能再冷，赔率没有丝毫的变化。苏卿没有考虑，直接点击投注，5亿美金直接进入支付流程。

　　欧洲，大不列颠王国，威廉希尔总部。

　　“欧根主管！有大额资金流入，博捷克亚军的冷门！”网站管理员亚瑟大喊道。

　　欧根是一个秃顶的白人中年男子，听到亚瑟的话不禁轻蔑地笑了笑。威廉希尔对于纸面实力极差的捷克并不看好，公司内部的分析人员基本认为捷克能小组出线已经算是大冷门了，更不要说是捷克打入决赛。

　　“多少资金？”欧根没有急于下定论，而是向亚瑟确认了一下。

　　“是5亿美金！”亚瑟的声音有些颤抖，大笔金额的投注往往会带来巨大的风险。

　　欧根听到5亿美金的金额也是一怔，5亿美金对于威廉希尔不算什么，但是如果捷克能夺得亚军，那么165亿美金的赔付足以让威廉希尔伤筋动骨。尽管欧根对捷克夺得亚军的可能性基本不抱希望，但是这样巨额的投注欧根也不想担责任。

　　欧根示意亚瑟稍等一下，拿起电话拨打了集团副总裁的电话。

　　“您好，是乔治副总裁吗？”

　　“是，有什么事吗？”电话里传出慵懒的声音。

　　欧根不敢怠慢，连忙把有人用5亿美金博捷克亚军的冷门的事情汇报给了乔治。

　　“哈哈哈!”乔治大笑。“是哪个傻子投注的？捷克的实力我们的分析师分析了多少次了？8强都进不了！好了，我做主接下这笔投注！”乔治对威廉希尔的分析师很是自信。

　　“好的，乔治副总裁。”欧根暗自松了一口气。天塌了有个子高的顶着，就算这笔投注出了问题，主要责任有乔治担着。

　　欧根让亚瑟把这笔投注的支付流程通过，同时相应的下调了赔率。

　　电脑前，苏卿半躺在老板椅上闭目养神，仍在等待投注结果的出炉。

　　“叮咚”苏卿睁开眼，屏幕上赫然是投注成功的通知。苏卿心中兴奋，果然，威廉希尔不会拒绝这样的投注。随即苏卿便看到了赔率下调。可惜，就算赔率调的再低，赔付也是按照投注的赔率来的。这165亿美金苏卿基本已经是收入囊中了。

　　正兴奋间，艾莉娜端着一杯咖啡推门而入。

　　“苏，什么事情这么高兴啊！”在公司里艾莉娜还是用英语跟苏卿交流。

　　苏卿接过艾莉娜手里的咖啡，伸手把艾莉娜拉进怀里，亲了艾莉娜的额头一口，才缓缓地解释：“我的计划终于有了足够的资金了！你说我高兴不高兴？”

　　艾莉娜还是有着欧美女子的大方的，与苏卿确立了关系自然就不会再害羞了。正打算开口问苏卿，身后却传来一声开门的声响。

　　“苏总，啊，吉兰女士，对不起，我什么都没看到。”一个满脸胡渣，两眼挂着巨大的黑眼圈的年轻男子一脸尴尬。

　　“老丁你又熬夜了？别这么拼命。”推门而入的是新浪的首席技术官丁磊。

　　丁磊满脸兴奋，喊道：“苏总，我成功了！新的邮箱系统我编写出来了。”

　　“什么系统？”苏卿一时还没有明白过来。

　　“就是苏总您让我开发的免费中文电子邮箱系统啊！”丁磊没有丝毫不耐烦，解释道。

　　“已经开发出来了？快带我看看！”苏卿三人匆匆向机房赶去。

　　苏卿知道丁磊在邮箱系统方面的技术实力，从新浪公司成立开始就向丁磊布置了一个任务，开发千万级的中文免费邮箱系统。苏卿把hotmail和qmail作为参考，让丁磊带领团队开发。

　　苏卿的预期是丁磊能在三个月内开发成功就很不错了，没想到仅仅一个月的时间，丁磊就告诉他这样一个好消息，不由得苏卿不高兴。

　　“苏总，您看，只要有足够的服务器，容纳几千万用户不成问题，还有稳定性和安全性，都可以保证！”丁磊介绍道。

　　苏卿越看越惊讶，这邮箱不是一开始的163邮箱的水平，已经有了后来Coremail的雏形，也就是说提前三年开发出了Coremail，能够在大规模并发的环境下保持良好的性能和可靠性，并且容易横向和垂直扩展，能够扩展支持千万级以上的用户级别。这样的邮箱系统基本可以使用到2005年左右都不会落伍。

　　苏卿心里也是纳闷，明明自己给丁磊的资料还没有到这个程度，怎么会有如此大的进展呢。

　　“老丁，我记得我给你的资料没有这么先进啊，你怎么想出来的？”苏卿还是忍不住问道。

　　“苏总，这你就不知道了吧！我运用的多线程，多进程并发处理、分布式存储、事务处理、容错技术资料里都有提过。这里我要向苏总你介绍一个人才。”丁磊指了指身旁高瘦的年轻人。

　　苏卿冲着年轻人点了点头。

　　丁磊继续说道：“陈磊华，张志东的校友，电子邮箱系统的专家，这个邮箱系统的开发没有他估计还要拖个一个月的时间。”

　　陈磊华，苏卿感觉这个名字有点熟悉。

　　丁磊没有给苏卿思考的机会：“苏总，这个邮箱系统我和磊华命名为Coremail，您看怎么样？”

　　听到Coremail这个名字，苏卿才想起陈磊华这个后世的业界大牛。陈磊华与丁磊合作研发了163邮箱，然后退出网易创建了盈科，才有了Coremail这套极为出色的中文电子邮箱系统，后世的企业邮箱市场，Coremail占据了极大的份额。

　　怪不得丁磊能在如此短的时间内完成千万级的中文邮箱系统，原来是有这位后世的业界大牛的帮助。不过说起来丁磊的技术能力果然是能够独当一面的，能够把Coremail的诞生提前三年。

　　苏卿赞许的点了点头，开口表扬道：“这个名字不错！就用这个了。丁磊，陈磊华，为了表示鼓励，你们带薪休假三天，让我想想，还有什么。”苏卿故意吊了一下胃口。

　　“这样，你俩一人20万奖金，丁磊公司奖励你一套房子。”苏卿并没有一视同仁。

　　也许有人会说，不是人不患寡而患不均吗？但是在现代公司的管理中来看，丁磊是老员工，还是公司的高层，如果与陈磊华这样的新员工给相同的待遇，那么老员工心里会怎么想？是不是新来和尚会念经？那么长此以往，老员工的积极性会被打击，新员工也没有前进的动力。

　　这正是猎头公司大行其道的原因之一。老员工认为到新的公司会有更高的薪资待遇，所以不断地跳糟。这样公司会陷入一个怪圈，不停地挖掘人才却留不住人才。

　　苏卿要从根本上避免这样的情况。一方面要招收培养新的人才，另一方面留住公司固有的人才，并且进行内部挖潜。当然，苏卿的公司并不是日企，没有那么鲜明的阶级。苏卿还有一个想法，就是鼓励技术创新，给予高额的奖金。像陈磊华就完全可以做一个榜样，一名新入职的员工因为一项技术创新就能获得高额奖金，那么自然技术人员的研发热情就会大大提升。这样企业才能真正进入良性发展的快车道。

　　苏卿的思路果然没有错，机房里的程序员听到奖励的金额都一个个眼睛放光，更加努力的投入到工作之中。

　　既然Coremail已经开发出来，那么Sina网的上线也可以相应的提前了。苏卿之前把Sina的上线定在了7月底8月初，就是因为邮箱系统没有开发出来，其他的基础框架已经搭建好。

　　但是Sina要想上线，还有一个不小的阻力，那就是目前华夏的因特网接入商的问题。ICQ还好，只是一个软件，可以使用其他公司的因特网接入，但是一开始就定位于门户网站的Sina，必须拥有自己的因特网接入商。

　　1996年的华夏，最出名的因特网接入商就是瀛海威，中国电信还没有完全介入这个行业。但是瀛海威的定位从一开始就有问题，瀛海威限制了用户必须使用专有程序才能上网，对于开放的互联网行业，这一点从根本上就可以被放弃，更何况瀛海威管理层本来就存在问题，把企业形象的维护作为公司的主业。瀛海威从根本上就不符合苏卿的要求。

　　苏卿现在有两个考虑，一个是抱紧中国电信的大腿，另一个是自己做互联网接入商。苏卿正在思考两者的可行性。