丁蕊说完也转身就走了。

　　何言看着桌子上的三份午餐，心里有些无奈，但手上的动作却没有丝毫停滞。这毕竟是别人的一番好意，他不能糟蹋了。

　　况且他现在的食量本来就不小，这么多对他来说并不算太大的难题。

　　何言怕耽误马秋工作，就想让马秋先走，可马秋说什么也不同意，非要等到何言都吃光，然后帮忙收拾餐具。

　　这就是成熟女人和年轻女人的不同之处，苏曼跟丁蕊虽然也想到给何言送饭，却没想到帮忙收拾。

　　只有马秋在这一刻发挥了自己的长处，她的心里隐隐泛起了一丝骄傲。

　　…………

　　何言诊室的门口，始终至少站着一个护士，中午吃饭的时候也是两个护士交替着去的。

　　于是，何言被三个女人送饭的这一幕就被门口的护士看到了。

　　那护士脸上的震惊之色，随着送饭人数一个一个的增加，也变的愈发浓郁。

　　她没想到，就连急诊科的护士领班马姐都沦陷了，这何言到底有什么威力？人倒是长的帅点，医术也算得上高超，可是………

　　不对，没有可是了，在医院里的男医生，有这两点就足够了。况且小何医生还这么年轻，仅仅是个实习生就这么厉害了，以后前途一定不可限量。受女人欢迎也是很正常的现象。

　　想到这，小护士的心里突然有些幸灾乐祸。

　　对于何言来说，三个美女来送饭，这就是修罗场啊！是个人都看得出来，这三个女人都对何言有意思。就是不知道何言能不能消受得起。

　　“咦？我好像也单身。”门口的护士看着何言帅气的脸，突然自言自语道。

　　可当她再次扫过何言桌子上的三个餐盒的时候，又急忙的摇了摇头，打消了对何言的想法。

　　再多她一个，也不过是给何言的桌子上增加一个餐盒而已。

　　…………

　　何言把三个餐盒里的食物都打扫干净之后，马秋便将餐盒都收拾好，拿走了。

　　何言打开电脑，点击了开始接诊的选项。

　　于是，他迎来了下午的第一个病人。

　　这一个中年男人，身上的衣服很脏，皮肤也很黑，不是晒的黑，而是脏的黑。尤其是他的双手，上面还有许多灰尘，一看就是刚从工地过来的农民工。

　　光看这人的外表，还真看不出有什么病。这就说明，他没病。

　　但何言还是询问了一下：“你哪里不舒服？”

　　“腰疼，后背也疼，尤其到晚上，疼得厉害。”男人声音低沉的说道。

　　何言想了想，说：“把上衣脱了，转过去我看看。”

　　男人找着做了，何言也不嫌脏，一手在男人背上按了几下，又在腰上按了几下，然后说道：“你这是背重物，累伤了。”

　　“那我该怎么办啊！我的工作就是抗重物，你总不能让我回家休息啊。”男人一下子急了，从这的话就能判断出来，他也是看过了好几家医院，所有的医生都告诉他要好好休息，他这才着急的。

　　“你先别急。”何言笑道：“这不是大毛病，你等着，我这就给你治。”

　　“你说啥？这就能…………”

　　中年人最后一个字都没说出来，就突然感觉医生的他后背按了几下，他整个身子瞬间轻松了许多。

　　腰不疼了，后背也不疼了。

　　“这……这就治好了？”男人难以置信的问道。

　　何言说道：“没问题了，不信你站起来活动活动试试。”

　　男人按何言说的，站起来，动了动。

　　“唉？还真不疼了，太神了！”男人激动的说道：“太谢谢你了医生，要不是你，我都不知道该怎么办了？其他的医生都叫我静养，可我就是干活的人，回家静养了，一家人也就没饭吃了。”

　　何言笑着嘱咐道说：“以后注意点，别没命的干，把握好分寸。身体才是最重要的。”

　　中年人嘿嘿的笑了笑，目光在诊室里巡视了一圈，像是在找什么东西。

　　何言也好奇，想问问看，可不等他开口，中年人就急忙跑到饮水机前，把上面的空桶拿下来，换上了一个满的。

　　作完这一切，他对何言憨憨的笑道：“没什么能报答你的，就这一身力气。”

　　“那就谢谢你了。”何言说道。

　　“应该的，应该的。”中年人说完就急着离开了，应该是工地上还有活等着他干。

　　…………

　　就这样，下午的时间也过的飞快，何言一天就看了一百七十多个病人，别的诊室的医生没有一个比他多。

　　仁华医院门诊有一个评价系统。

　　病人挂号的时候，需要留下联系方式，也就是电话号码。在这同时，负责挂号的护士会推荐病人关注医院的微信公众号，这个选项不是强制的。

　　只是如果病人关注了公众号，那他在医院里得到的诊断都会通过公众号反馈回来，比如治病需要的注意事项啊，药物的用法之类的。许多病人都会选择关注。

　　当然，公众号里的功能可不止这么一点，他还有一个非常重要的功能，就是对门诊医生的评价系统。

　　病人挂号之后的信息会直接输入到医院电脑里，他们的微信号自然也在其中。所以医院的电脑才能准确的找出每一个病人对应的是几号诊室。

　　当病人看完病离开医院之前，就会受到一条微信提示，让他们对今天遇到的坐镇医生进行评价。

　　这个评价每天都会统计，到晚上结算，然后第二天刷新。

　　当然，数据是要储存在后台的。到每个月月底进行统计，这是会影响到工资的。

　　顾宁将何言安排在门诊的目的就是考验何言到底有没有真才实学，可她又不能一直来监视何言，她自己也是满满的一天手术。

　　所以，评价系统的数据就成了她对何言的一个重要参考指标。

　　一般医生为了不被差评，面对病人的时候都会笑脸相迎。但医院这么长时间出现过最高的好评率也只有52.5%。

　　因此，在顾宁心中，何言只要能达到50%就算过关了。