具现游戏世界 第七十三章新公司成立!
作者:新星六号的小说      更新:2019-06-16

  几天后一个阳光明媚的天气里,帝国的一处训练场中,正在空中盘旋的一架直升机上,几个身穿着军服的军人正在通过机舱中的显示器观察着远处的战斗。

  地面上,一个装备着改进型外骨骼的作战小队正在通过远程火力压制着装备普通武器的一个连级作战群。这次的演习目标就是在一定时间内装备着外骨骼的部队对于普通合成化部队的攻击效果。

  结果几十分钟后战斗数据彻底的说明了装备着外骨骼装置的步兵部队对于一般轻步兵的压倒性的攻击力!在正面战场中,如果不动用重型武器的话,不同的部队面对外骨骼部队的攻击可以说没有什么活路。

  在攻击中,这些外骨骼士兵直接使用一挺高射机枪借助电机的作用,稳定的扫射在地面防线上,掩护着其他队员的进攻!

  这些普通步兵部队的重型武器在他手里就跟一般的突击步枪一样,使用起来没有任何的困难,加上装甲板的防御能力,没用多长时间这个连级战斗群就被贯穿了防线四处为战。

  这种新装备在演习中的战斗力自然是让这些帝国军官们十分的兴奋的!对于他们这些装备就是生命,在战场上,谁能拥有这些装备,自然可以更好的活下来!

  所以战斗结果出来后,他们自然开始对这些装备的归属问题进行了讨论。

  而关明那边,新产品引起的热烈反响让他觉得应该顺势出击,开发一些新产品巩固一下自己公司的地位。顺便把那群在帝国的人物们拉到水里清醒清醒,别总认为自己特别的厉害!

  借助这精灵的发售和药品的渠道建设,关明在帝国的大多数地区都拥有了销售渠道和运输渠道,对于一些不属于自己建设的运输公司,巨神公司开始按照关明的指示对于这些公司进行收购,填充自己的运输路线。

  而初步完成的精灵销售点也覆盖了国内的所有大城市,基本上完成了初步渠道的建设了。这些想法都是关明顶着公司中其他人员压力搞起来的。

  在这个世界中,因为帝国巨大的国土面积,网络购物基本上只能做到了地区性质的存在,对于跨地区的物流运输也只有几家公司可以做到,高昂的运输成本限制了一部分的发展速度。

  就好比绿城中的一些特产,因为这几家公司对于远距离空运业务的垄断,基本上断绝了一部分生鲜类的运输路线。

  绿城中大部分保存时效较短的水果也只能有一小部分的人们可以享受的起。而关明在运输自己的药品时,就因为整个行业的垄断问题只能接受高出市场价几倍的价格来签署运输协议,做到完成和帝国的合同,运送到各处的城市中。

  对于那群趁火打劫的恶心公司关明在当时就难以忍受了,如果不是和帝国签署的合同上规定了时间,关明是打死也不愿意被这群人坑下来几倍的运费的!

  而这帮人之所以敢对关明要出这么高的价格就是因为在帝国中只有他们拥有着用于洲际空运的远程飞机,在之前也不是没有人想去挑战他们的位置,结果就是在帝都一群私人银行的支撑下,这个名字叫做“洲际运输联盟”的组织使用了最为简单的价格战和大量的飞机订单彻底堵死了后来者的路。

  有财力和他们竞争的公司都因为各种错综复杂的关系网络形成的一个巨大的利益共同体而享受了极低的价格,失去了竞争的欲望。

  而关明就是因为在和他们谈判时,不同意股权置换协议才被这个洲际运输联盟给狠狠的宰了一刀!这也让关明这个没有经验的新人认识到了商场的残酷!

  这口气,关明自然是咽不下去的,很快他就想到了自己原本提前准备给帝国军方的浮空艇计划,在大概的了解洲际运输联盟的运输情况后,关明准备在他们的主要战线上给这群混蛋们狠狠的一击!

  回到实验室后没多久,关明就把其他的技术资料发送到了实验室人员的手中,并开始大量的订购各种设备和材料进行浮空艇的生产计划!

  为了保证隐蔽性,关明特地的使用自己磨合好后的建筑公司在厂区中一个空地上建立了一个大型的生产车间,开始打造自己的大型空中飞行器!

  而在运输合同方面,关明收购了一家小型的海洋运输公司用于洲际运输。在精灵销售趋于平缓的现在,运输时效的问题得到了一定的缓解,而前期治疗癌症药品的补充也基本稳定下来,所以海洋运输的时效性问题也得到了缓解!关明也终于摆脱了这群吸血鬼!

  因为浮空艇的生产时间较长,关明正好借助这个机会开始在自己收购的这些运输公司中开始新一轮的改革计划!

  首先就是各种运输车辆的问题,因为石墨烯电池的大量生产,关明准备和一家汽车企业合作先生产一批改装了电动机的车辆用于公司的运输业务!降低运输的成本为和其他公司的物流战争做准备!

  接着就是对全国各地的主要仓库进行信息化改造,借助着自己的卫星,关明甚至构建了一个小型的局域网用于整个公司的跨洲际交流。

  收购完了这些公司后,关明发布的第一个通知就是全部人员整体提升工资,进行技能考核,提升技能补贴!

  这个通知下达的当天,一整个的计划书就发送到了所有员工的手机上。这份计划书中详细的说明了考核的项目时间和地点,同时还有他们最为关心的技术津贴!

  在看到了计划书末尾的技术津贴奖励和技能大赛的奖金后,这群员工们都沸腾了!如果按照这个计划书中的东西来计算他们的薪酬话,所有人的工资标准几乎会是正常行业人员的一倍!

  这种差距也让他们对于新公司的支持更加的坚定!当然这需要在大家见到真金白银后才会去做!没多久,这个改名叫做东风快递的运输公司正式举行了他们的第一次技能比拼大赛!