“老大，我的机器坏了。”线上的一个员工看到李楠走过去，赶紧跟李楠说。

　　蓝光科技电子厂规定线上的员工没有戴流动标识牌，不能随意走动，有什么事，只能找组长或组长助理。

　　李楠走过去：“机器怎么了？什么时候坏的？”

　　“测试出来的都是坏品，没有一个ok的。从我上班到现在就这样了。”

　　“看测试盘了吗？有没有问题？”

　　“看了好几次了，都没有问题。我让二姑也帮我看了，她也没看出有问题。”任二姑原来是马见弟的助理，后来马见弟看李楠一个人到一条新线任职，没有一个心腹可用，实在搞不定那些“老油条”，只好忍痛割爱把任二姑调给她。任二姑做事稳重，而且在车间有一定的威望，她的到来帮李楠分担了很多压力。

　　“动过电脑参数吗？”

　　“我没有动过，也不知道在哪动。”

　　“你起来，我看一下电脑参数。”李楠打开程序，仔细地核对电脑参数，发现没有被改动过，这才对那个员工说：“你把停机时间和停机原因写好了，我去叫工程师来修，修好后不要忘了让他们签名确认。”每天的生产任务很紧张，如果机器没有问题，必须得出够货，所以机器有问题，必须要有工程师的签名。

　　李楠打电话到工程部：“王工，我这有一台机器测试异常，麻烦你派一个工程师来修一下。”

　　“嗯，我这就派人下去。”机器坏的时间过长，影响出货，直接影响到工程部的绩效，所以工程部负责人很快就派人下到车间了。

　　李楠把工程师领到需要维修的机器旁边，就去主管区开会了。

　　等她开完会回来，看到工程师还厥着屁股在那里修机器，就走去问：“还没修好吗？”那工程师鼓捣了半个多小时，机器还是那样，耐心都差点被磨没了，懒得答理李楠的问话。还是那个员工告诉李楠：“还没呢。也不知道能不能修好了。”蓝光科技电子厂实行的是小时工资，也就是说只要打卡了，不管有没有干活，都有工资，那个员工的机器坏了，不用干活，乐得轻松，一点都不着急。但是作为组长的李楠着急啊，因为出不够货就要加班，但是厂里还控制工人的加班时数，到时候申请加班，又得被训。

　　李楠看了一会，发现那个工程师拿工具的手都有点抖，操作也不熟练，实在看不过去了，一把把那个工程师摧一边：“修个机器都这么费劲！你看着，一会你负责签停工时间表就行了。”李楠熟练地拿起工具，三下两下就把机器弄好了。把那个工程师都整蒙了，不可置信：“这么快？”

　　“要不你以为能有多难呀？像你那样修，得修到什么时候呀？”

　　“那你自己修不就行了吗？我们从办公室走过来的时间，你都修好了，何必浪费时间呢？”那个工程师有点不满。

　　“我的职责是管生产，管品质，没让我管修机器，我要都管了，要你们工程部干什么？”李楠没好声气地回道。

　　那个工程师被噎得说不出话，签名后就郁闷地回办公室了。

　　“陆雨，机器修好了吗？”那个工程师一回到办公室，工程部负责人王标就问。

　　“修好了。”陆雨嘴巴动了动，似乎还有话要说，但始终没说出来。

　　王标见状，知道他肯定在车间出状况了：“你是不是还有什么话要说的？你刚进厂没多久，有很多事情不懂，有问题就尽管说，我们能解决的都会解决的。”

　　陆雨犹豫了一下，终于说出来：“机器是修好了，但不是我修的，是那个组长自己修好的。我就不明白了，既然她会修，为什么还打电话叫我们去修呢？她又不是不会修。”

　　“你去的时候，她已经修好了？”

　　陆雨脸刷地一下就红了，没有出声。

　　王标见此情景，猜出了事情的大概，又问：“是不是她看你修半天没修好，就自己修了？”

　　陆雨的脸更红了，轻轻地点了点头。

　　“你刚来，不会修也是正常的，不要觉得不好意思。李楠确实会修机器，但是她也有自己的活要忙，所以不可能机器一坏，她就自己去修的。”

　　“不是说这里的组长学历都不高吗？她怎么会修机器了？”陆雨是清华大学毕业生，自己的技术还不如一个线上的组长，这让他有点受不了。

　　“哈哈，你可不要小看那个小丫头哟。你的学习能力强着呢，看多了我们工程师修机器了，她也就学会了。我一直想把她申请调工程部来，她自己也愿意来，但是生产部不放人，说培养一个组长的成本很大。”王标看了一眼陆雨，又道：“她虽然是只有高中学历，但是自学考到了一个中山大学的大专凭，听说现在正准备专升本。那丫头，你不服她都不行，她每个星期都要去给学生上粤语课，还自己看的书，没报班，但是人家考试都是一次过，有的人报班了，还要考好几次才过呢。”

　　陆雨瞬间对李楠起了好奇心。