齐春艳看见何勇进了自己的办公室，身体就一阵发软。

　　迫不及待的把在她办公室谈公事的几位员工支了出去，然后锁上门，拉上窗帘。

　　这场“妖精打架”足足打了四十分钟，齐春艳叫声连连，何勇也不停的喘着粗气。

　　为了借钱，今天何勇是格外的卖力，齐春艳也是格外的享受。

　　云雨过后，二人整理了下衣服，齐春艳拿了瓶红酒，给二只杯子分别倒了三分之一杯的酒，一杯递给何勇，一杯自己一口喝下。

　　“春姐，想求你个事。”何勇一边拿起酒杯，一边开口说道。

　　齐春艳意犹未尽的说：“勇弟，什么事？只要你春姐能办到的，春姐决无二话。”

　　何勇微微的有点脸红：“春姐，我女朋友逼着我结婚了，但我还缺点钱，想向春姐借十万块钱，我打借条。”

　　齐春艳一听借钱，脸上有点变了。

　　其实这段时间，齐春艳也在为钱发愁。

　　表面上看，齐春艳的“为民”物业红红火火，但其实己是王小二过年，一年不如一年了，不，己是一月不如一月了。

　　随着经济的发展，业主们的生活水平越来越高了。自然对物业公司的要求也水涨船高了。

　　特别是“红城”房产旗下的楼盘，都是以排屋，别墅，高档公寓为主，业主们的要求当然也比一般普通社区的要求更高。

　　但齐春艳的“为民”物业，还是停留在五年前，三年前的管理水平上，自然引起了业主们的不满。

　　近半年来，己有五，六个社区的业主委员会把“为民”物业“请”出了社区，另行聘请了新的物业公司。

　　当然，齐春艳也知道自己公司的短板，服务高档小处的确从人员素质，业务能力，管理水平，设备配制等软，硬件都有所欠缺，而且还不是短期能改变的。

　　齐春艳想来想去，下了个决心。东方不亮西方亮，既然高档小区做不了，那我就专做中，低档小区。

　　“为民”的转营，进展很顺利，没化什么大力气，就拿下了几个低档社区。

　　可还没等齐春艳息口气，她突然发现自己掉入了陷井。

　　这个陷阱就是物业费。

　　原来“为民”一直服务于高档社区，收物业费根本不是个事，九成以上的业主到时间了，都会主动交费，个别忘了的，基本上也是一，二个电话一催，就会来补交。

　　可刚接手的几个社区可不是这么会事了。

　　主动交费的不到三成，打电话催了来补交的也才二成，余下的，怎么催，都不会当会事的，仿佛压根就不知道有“物业费”这会事。

　　齐春艳这才有点明白，自己能马上接到这几个社区的物业管理，并不是自己有多能干。而是别的物业公司主动让给她的，再不转让给她，那些物业公司支撑不下去了。

　　员工工资要付，办公楼租金要付，员工五险要交，日常开去也不能少。可物业费，却迟迟收不上来。

　　齐春艳脑子里也整天只有“钱，钱，钱”了，那还有钱借给何勇，何况，何勇开口又是十万。

　　这数目，对现下的齐春艳来说，可不是小钱了。

　　方化文让舒越兼认了市场部总监一职，并且承诺重组的人员，由舒越自己挑选，原市场二部的人员，要不要，也由舒越决定。

　　既然如此，舒越也没法拒绝了。

　　虽然舒越也知道，目前的众视市场部，人员流失，士气不振，要打翻身仗，困难重重。

　　除了安得民，市场部还剩下三人。

　　金华为，朱明，胡俊。

　　金华为和朱明二人，舒越比较熟悉，这二人当初进众视，就是舒越面试和拍板的。

　　这几年下来，金华为和朱明不温不火，销售上算不上太冒尖，但也不是太垫底，每年七，八十万，靠百万的销售合同还是有的。

　　舒越觉得，这二人在销售上都己在瓶颈口了，推一把，突破瓶颈，也许就是另一番成就了。懒一懒，不思进取，可能就不是原地踏步了，大有可能重回瓶底了。

　　胡俊，进众视，是王晶面试并主张的，当初，舒越并不太看好。原因有二个，一，杭城本地人，家境较为富裕，不出来工作，也不会没饭吃，没衣穿，没房住。二，长的有点“娘”，这一类的长相，舒越一直认为不适合干销售。

　　但王晶比较坚持，舒越也就不强硬反对了。

　　小伙子来众视后，倒也算干的不错，一年五十万左右的销售额是有的。

　　也就是，自己养活自己不成问题，而且近期，对房地产业的业务的开展很有章法。

　　短短三个月，己签下三个合同，总金额己有二十八万多了。

　　这四个人，包括安得民在内，都能打单，也都能出单。但共同的问题是，都只能交易式销售。

　　辛辛苦苦签十个合同，总金额可能还不如人家一个单子大。而服务，程序一样不能少，长时间做这样的小单，也会磨灭自己的锐气。

　　舒越知道自己重组市场部后，最重要的事，就是要提升四个人的客单价。

　　安得民打了辞职报告二周了，孙利华按照舒越的办法，冷处理，既不说同意，也不说不同意，全当没这份辞职报告。

　　安得民递交辞职报告后的一周，还信心十足，觉得市场一部总监一职非他莫属，就等着孙利华来挽留他，舒越或方化文来任命他。

　　可整整一周，风平浪静。

　　偶尔在公司，遇到孙利华，孙利华也是一笑而过。最多也就说声：“吃了吗？”，“出去啊？”等客气话，一点没有找他谈的意思。

　　安得民渐渐的清醒了，不但市场一部总监不是非他莫属，而且是没他什么事。

　　更让安得民担心的是，按照《劳动法》，三十天后用人公司没答复，可视做同意辞职。

　　他倒不是担心找不到下家，凭他的经历，找个下家还是不难的。

　　但他的客户，都知道他在做中电能加油站广告，突然换了个资源，说服客户可不是一周，二周能解决的事。

　　去了新公司，最快，新的单子，也得有三个月的时间，才有可能签。慢的话，也许要半年。

　　这段时间经济上的损失，可不是个小数。

　　安得民毕竟也只是个初级销售，没做过大单，也就是没挣过大钱，存款不多的啊。